企业战略业务发生调整，必然会出现人才结构的调整，由此引发的战略性裁员不可避免。昨日广为传播的酷六裁员事件再次让人关注企业转型面临的阵痛，记者为此走访了酷6人力资源总监俞鹏。Kvt热门主流游戏攻略_实用技巧_经验分享

俞鹏向记者透露，酷6的财务报表显示已经连续几个季度巨亏，而酷6的销售提成却远高于同行企业，造成了企业沉重负担。记者发现，酷六2010年毛收入1.5亿，而总销售成本1.27亿，占比高达84.67%。如此悬殊的差比，让酷6整顿销售团队的举措势在必行。俞鹏也表示，这是企业管理层深思熟虑后的慎重行为。Kvt热门主流游戏攻略_实用技巧_经验分享

记者随后采访了多位业内人士，相继对酷六此次战略调整表示理解与支持。并分析酷6此次裁员与酷6经营思路的调整密切相关。一方面，酷6将能够有效的降低销售成本，减少公司亏损，而另一方面，内容技术部门人员得到了最大保护，让酷6快速成为一家以技术和内容为主导的互联网公司做好了准备。所以此次裁员，未包括内容和技术部门。Kvt热门主流游戏攻略_实用技巧_经验分享