国家人社部近日印发通知,要求暂停各地人力资源服务机构疫情防控期间举办的现场招聘会、跨地区劳务协作、人力资源培训、供需对接会等聚集性活动,强化网络招聘等线上服务。
为了助力更多地方政府尽快搭建线上招聘平台,保障当地人民群众就业,为企业招用工提供技术支持,e 成科技积极与各地政府协作,并免费为政府提供 AI 视频面试、智能人岗匹配等多项 AI 技术能力合作,让技术普惠更多人民群众和基层企业。
以 e 成科技近期合作的浙江省衢州市龙游县就业局为例。e 成科技以小程序为载体,为龙游县政府快速部署了线上招聘平台。求职者只需登录公众号,即可完成浏览岗位、投递简历、AI 视频面试和查看投递记录的全流程操作;企业则可享受搭建个性化雇主主页、发布岗位、接收简历、面试筛选、录用的线上 “一条龙” 服务。
除了将招聘会搬到线上,这款小程序还配备了更多 AI 黑科技功能,更贴合招聘会实际需求,帮助企业和求职者更快、更精准地完成匹配:
求职者通过当地政府机构微信公众号进入,可通过【推荐职位】功能获得 AI 自动匹配的更合适、离家近的工作,或者自行查看企业和职位。找到感兴趣的岗位,点击【极速入职】,即可与机器人对话,进入面试流程。
企业 HR 在移动招聘工作台,可以查看候选人的信息与画像,对候选人进行筛选,点击【安排面试】,即可发起远程视频面试。候选人会收到短信提醒和二维码,候选人只要在约定的时间进入面试大厅,即可与面试官在线上面对面。对通过面试的候选人,用人单位可线上发送【录用通知】;对未通过面试的候选人,可选择【淘汰】。对录用简历编辑入职状态和入职时间即可转入上岗状态。
目前,在龙游春季人力资源线上交流会平台,共有 370 家企业提供 1.1 万余个岗位,累积已收到超过 5000 份求职简历。除了龙游县之外,e 成科技目前已经与多个县市人社局、就业局等人力资源相关单位合作,为他们免费搭建轻量化、移动化、智能化的线上招聘平台。